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个人可以交社保吗?公司缴纳社保和个人缴纳社保都有哪些不同?

作者:靠谱办 时间:2017-08-04 阅读:450

   很多人从学校毕业之后一直没有工作,或者是一名自由职业者,也许其他一些原因无法持续交社保,那自己应该怎么交社保,公司交和个人交的社保有什么区别吗?接下来就是干货了,靠谱办小编提醒你千万不要错过哦。

  个人缴纳社保和公司缴纳社保有哪些区别

  1、需求交纳的险种不一样

  咱们都知道,单位为咱们交纳的稳妥包含五险一金:养老稳妥、赋闲稳妥、医疗稳妥、工伤稳妥和生孩子稳妥,还有住宅公积金。而以自个身份交纳的社会稳妥只要养老稳妥和医疗稳妥两种。依照规则,灵敏工作的人员,以自个名义自愿参与根本医疗稳妥和根本医疗稳妥,不归入赋闲、工伤和生孩子稳妥的参与人群规模。并且,单位为员工交纳社保是带有强制性的,《中华人民共和国劳动法》第72条规则:社会稳妥基金依照稳妥类型断定资金来源,逐渐实施社会统筹。用人单位和劳动者有必要依法参与社会稳妥,交纳社会稳妥费。

  2、缴费份额不一样

  养老稳妥:用人单位交纳根本养老稳妥费的份额,通常不超越公司薪酬总额的20%,员工自个依照自个缴费薪酬的8%缴费。

  医疗稳妥:用人单位缴费份额控制在员工薪酬总额的6%左右,员工缴费份额通常为自个薪酬收入的2%。

  赋闲稳妥:赋闲稳妥费率暂由现行法令规则的3%降至2%,单位和自个缴费的详细份额由各省、自治区、直辖市人民政府断定。

  工伤稳妥:调整现行工伤稳妥费率方针,经过调整完善工伤稳妥费率方针,完成了“整体下降”的方针请求。

  3、待遇不一样

  城乡居民社保和城镇员工社保有啥不一样?城乡居民社保是本地人在户口及档案地点人才自个交纳的社保,城镇员工社保是本地人或外地人经过单位交纳的社保。本地人可选择自个交纳城乡居民社保或经过单位交纳城镇员工社保,但外地人只能经过单位交纳城镇员工社保。

  4、养老稳妥的收取不一样

  参与根本养老稳妥的自个,到达法定退休年龄时累计缴费满十五年,按月收取根本养老稳妥。到达法定退休年龄时假如累计缴费缺乏十五年的,能够缴费至满十五年,再按月收取根本养老金。假如参与根本养老稳妥的自个,因病或许非因工逝世的,其遗言能够收取丧葬补助金和抚恤金;在未到达法定退休年龄时因病或非因工致残彻底损失劳动能力的,能够收取病残补贴。

  5、缴费份额不一样

  单位交纳的状况:五险一金总额=社保缴费基数 × (养老稳妥份额+医疗稳妥份额+赋闲稳妥份额+公积金份额)+3,其间,养老、医疗和赋闲稳妥是由自个和公司别离交纳的。

  养老稳妥费:单位交纳20% 自个交纳8%

  赋闲稳妥费:单位交纳2% ,自个交纳1%

  医疗稳妥费:单位交纳8% ,自个交纳2%

  工伤稳妥和生孩子稳妥是不需求自个交纳的,悉数由公司交纳。而以自个身份交纳社会稳妥费则需求悉数由自个承当了。对于没有工作的小伙伴来说,社保代缴是一个比较好的选择,我们可以选择靠谱办。

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